Info Lowongan Kerja Kota Tangerang Terbaru Awal Juni 2026

02 Jun 2026, 18:11 WIB

Muhamad Iqbal

News

Channel

Add as Preferred source

Info Lowongan Kerja Kota Tangerang Terbaru Awal Juni 2026

ilustrasi lowongan kerja (IDN Times/Nathan Manaloe)

Intinya Sih

Pemerintah Kota Tangerang melalui Disnaker mengumumkan berbagai lowongan kerja terbaru dari perusahaan mitra untuk masyarakat di wilayah Tangerang dan sekitarnya.
Beberapa posisi yang dibuka meliputi teller, administrasi, IT support, sales executive, telemarketing, hingga account manager dengan kualifikasi pendidikan mulai SMA/SMK sampai perguruan tinggi.
Disnaker mengimbau pencari kerja agar berhati-hati terhadap informasi rekrutmen palsu dan memastikan proses lamaran dilakukan melalui kanal resmi perusahaan atau layanan ketenagakerjaan pemerintah.

Disclaimer: This was created using Artificial Intelligence (AI)

Tangerang, IDN Times – Kabar baik bagi masyarakat sedang mencari pekerjaan. Pemerintah Kota Tangerang melalui Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) kembali menginformasikan sejumlah lowongan kerja terbaru dari perusahaan-perusahaan mitra membuka kesempatan berkarier bagi pencari kerja di wilayah Tangerang dan sekitarnya.

Kepala Disnaker Kota Tangerang, Ujang Hendra Gunawan mengatakan, lowongan yang tersedia pekan ini cukup beragam dan terbuka untuk berbagai jenjang pendidikan, mulai dari lulusan SMA/SMK hingga perguruan tinggi.

“Beberapa posisi yang tersedia pekan ini di antaranya teller, administrasi, IT support, field collection, sales executive, telemarketing hingga berbagai posisi lainnya yang dibuka oleh perusahaan mitra,” ujar Ujang, Selasa (2/6/2026).

Ia juga mengingatkan masyarakat agar lebih selektif mencari informasi pekerjaan. Menurutnya, pencari kerja perlu memastikan seluruh proses rekrutmen dilakukan melalui kanal resmi perusahaan maupun layanan ketenagakerjaan yang telah disediakan pemerintah.

“Pemkot Tangerang mengimbau para pencari kerja untuk selalu berhati-hati terhadap informasi rekrutmen yang tidak jelas sumbernya. Pastikan melamar melalui kanal resmi perusahaan maupun layanan ketenagakerjaan yang telah disediakan pemerintah,” katanya.

1. Tersedia posisi IT support hingga teller

ilustrasi IT support (pexels.com/Field Engineer)

Salah satu perusahaan yang membuka rekrutmen adalah PT Karyaputra Suryagemilang. Perusahaan tersebut membuka kesempatan untuk posisi teller, administrasi, IT support, field collection, sales executive, dan telemarketing dengan penempatan di wilayah Jakarta, Tangerang, dan Banten Lama.

Posisi telemarketing terbuka bagi lulusan SMA/SMK. Sedangkan posisi lainnya diperuntukkan bagi lulusan D3 atau S1 dari berbagai jurusan. Khusus posisi IT support, pelamar harus berasal dari jurusan Teknik Informatika atau bidang sejenis.

Selain itu, Jala Lintas Media juga membuka lowongan untuk posisi Account Manager Corporate. Posisi ini diperuntukkan bagi laki-laki maupun perempuan berusia maksimal 35 tahun, berdomisili di Tangerang dan sekitarnya, berpendidikan minimal D3, serta memiliki pengalaman di bidang pemasaran minimal satu tahun.

Perusahaan yang sama juga membuka rekrutmen untuk posisi Staff FOC. Pelamar yang dicari merupakan laki-laki berusia maksimal 35 tahun, berdomisili di Tangerang, berpendidikan minimal SMK, dan memiliki pengalaman sebagai teknisi ISP minimal satu tahun.

2. Ada juga lowongan kerja di perbankan

Ilustrasi kredit (IDN Times/Arief Rahmat)

Sementara itu, BPR Kredit Mandiri Indonesia membuka beberapa posisi sekaligus, yakni Marketing Officer Retail untuk penempatan di Cabang BSD dan Cabang Depok, Field Collection untuk penempatan di Cabang Tangerang, serta Marketing Relationship Executive untuk wilayah Tangerang.

Untuk posisi tersebut, perusahaan mensyaratkan pendidikan minimal SMA atau sederajat, memiliki kendaraan roda dua dan SIM C aktif, serta memiliki riwayat BI Checking yang baik. Beberapa posisi mensyaratkan pengalaman kerja minimal satu tahun, sementara posisi Marketing Relationship Executive juga terbuka bagi lulusan baru atau fresh graduate.

Disnaker Kota Tangerang mengajak masyarakat untuk memanfaatkan peluang kerja yang tersedia serta mempersiapkan dokumen lamaran dengan baik agar dapat bersaing dalam proses seleksi yang dilakukan perusahaan.